千葉県内の事業場で働くすべての労働者（パート、アルバイト等を含む）とその使用者に適用される「千葉県最低賃金」（地域別最低賃金）が改正されました。

令和5年10月1日から　時間額1026円（従来の984円から42円引上げ）

○使用者は、この額より低い賃金で労働者を使用することはできません。仮に、この額より低い賃金を定めていても、法律により無効とされ、最低賃金と同額の定めをした 　ものとみなされます。
○賃金を最低賃金金額と比較するに当たっては、確認したい賃金を時間額に換算して比較します。その際、（1）精皆勤手当、通勤手当、家族手当、（2）時間外労働、休日労働、深夜労働に対して支払われる賃金（割増賃金など）、（3）臨時に支払われる賃金（結婚手当など）、（4）1か月を超える期間ごとに支払われる賃金（賞与など）は算入しません。

☆最低賃金の詳しい内容については
　千葉労働局基準部賃金室☎043-221-2328）または最寄りの労働基準監督署
　にお問い合わせください。
　
▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼千葉労働局HP▼▼▼▼▼▼▼▼​▼▼▼
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